Выплаты сотрудникам следственного комитета при увольнении

Узнайте о выплатах и компенсациях при увольнении из Следственного комитета. Ваши права и гарантии.

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

При увольнении из Следственного комитета сотруднику положены определенные выплаты, которые регламентируются Федеральным законом «О Следственном комитете Российской Федерации». Ниже мы рассмотрим виды выплат, которые может получить сотрудник СК при увольнении.

Выходное пособие

При увольнении из Следственного комитета сотруднику выплачивается выходное пособие в размере среднемесячного заработка. Это правило распространяется на всех сотрудников СК, за исключением тех, кто увольняется по собственному желанию или по инициативе руководителя в связи с несоответствием занимаемой должности или нарушением дисциплины.

Ежемесячные и иные дополнительные выплаты

Согласно Положению о порядке выплаты ежемесячных и иных дополнительных выплат, а также материальной помощи работникам Следственного комитета Российской Федерации, сотруднику СК могут выплачиваться:

  • ежемесячная надбавка к окладу за выслугу лет;
  • ежемесячная надбавка к окладу за классную квалификацию;
  • ежемесячная надбавка к окладу за особые условия службы;
  • материальная помощь.

При увольнении данные выплаты прекращаются, за исключением выплат, начисленных за фактически отработанное время в текущем месяце.

Единовременное поощрение

Сотруднику Следственного комитета, уволенному со службы в СК, может быть выплачено единовременное поощрение. Размеры и порядок выплаты определяются внутренними документами Следственного комитета.

Компенсация за неиспользованный отпуск

При увольнении сотруднику СК выплачивается компенсация за все неиспользованные дни отпуска. Компенсация рассчитывается исходя из среднедневного заработка сотрудника.

Иные выплаты

В зависимости от основания увольнения сотруднику СК могут быть выплачены иные виды выплат, например:

  • компенсация за использование личного транспорта в служебных целях;
  • компенсация за проживание в служебном жилье;
  • компенсация за коммунальные услуги.

Важно отметить, что сотруднику СК не выплачивается компенсация за неиспользованный отпуск, если он увольняеться в связи с выходом на пенсию и имеет право на получение пенсии за выслугу лет.

При увольнении из Следственного комитета сотруднику положены определенные выплаты, которые регламентируются Федеральным законом «О Следственном комитете Российской Федерации». Важно знать свои права и требовать выплаты всех положенных сумм при увольнении.