Отдел кадров Прокуратуры Волгоградской области: функции, структура и порядок приема на работу

Ищете работу или контакты? Отдел кадров Прокуратуры раскроет все секреты приема, адаптации и карьеры. Зайдите, ваш будущее ждет!

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Отдел кадров – это центральный подразделение‚ отвечающее за подбор‚ прием‚ адаптацию и развитие персонала в структуре Прокуратуры Волгоградской области․ Ниже представлена подробная информация о работе отдела‚ его задачах‚ структуре и способах связи․


Общие сведения о Прокуратуре Волгоградской области

  • Юридический адрес: 400075‚ Волгоградская область‚ г․ Волгоград‚ ул․ Историческая‚ д․ 124
  • ИНН: 3444048120
  • ОГРН: 1033400323560
  • ОКПО: 02910433
  • Руководитель: Костенко Денис Алексеевич – Прокурор Волгоградской области
  • Официальный сайт: epp․genproc․gov․ru/web/proc_34
  • Телефоны (главный прием): 7 (8442) -3-61-59‚ 7 (8442) -8-52-63‚ 7 (8442) -8-52-66
  • Факс: 31‑0388

По состоянию на 2026 год Прокуратура Волгоградской области участвует в более чем 7000 арбитражных дел‚ имеет 40 исполнительных производств и регулярно участвует в государственных тендерах․


Что делает отдел кадров?

2․1 Основные функции

  1. Подбор и прием на работу квалифицированных специалистов (юристов‚ следователей‚ административного персонала)․
  2. Организация и проведение аттестаций‚ повышения квалификации и профессионального обучения․
  3. Ведение кадрового делопроизводства: оформление трудовых договоров‚ учет рабочего времени‚ отпусков‚ больничных листов․
  4. Разработка и внедрение системы мотивации и материального поощрения․
  5. Контроль за соблюдением трудового законодательства и внутренних нормативных актов․
  6. Подготовка аналитических отчетов о кадровом составе и динамике персонала․

2․2 Структура отдела

  • Начальник отдела кадров – отвечает за стратегическое планирование и взаимодействие с руководством․
  • Специалисты по подбору персонала – проводят собеседования‚ оценивают резюме и организуют тестирование․
  • Кадровые администраторы – ведут личные дела сотрудников‚ оформляют документы․
  • Эксперты по обучению и развитию – планируют внутренние и внешние курсы‚ семинары․
  • Служба юридической поддержки – консультирует по трудовым вопросам и разрешает споры․

Как подать заявку на работу в Прокуратуру?

3․1 Открытые вакансии

Все актуальные вакансии публикуются на официальном сайте в разделе «Вакансии»․ Кроме того‚ объявления размещаются в:

  • Портале «Работа в России»;
  • Системе СПАРК (раздел «Госзакупки»);
  • Социальных сетях (Telegram‑канал Прокуратуры)․

3․2 Требования к кандидатам

Позиция Образование Опыт работы Доп․ требования
Юрист‑следователь Юридический ВУЗ‚ диплом От 2 лет в правоохранительных органах Знание УПК РФ‚ без судимостей
Специалист по кадрам Высшее (HR‑менеджмент‚ юриспруденция) От 1 года в сфере HR Знание ТК РФ‚ навыки работы с 1С:Зарплата
Администратор офиса Среднее профессиональное От 1 года Умение работать с документами‚ ПК

3․3 Порядок подачи документов

  1. Скачайте форму заявления с сайта Прокуратуры․
  2. Подготовьте пакет документов: паспорт‚ СНИЛС‚ диплом‚ трудовая книжка‚ справка о судимости (отсутствие)‚ рекомендации (по желанию)․
  3. Отправьте пакет в электронном виде на электронную почту hr@proc34․ru или принесите в отдел кадров по адресу: ул․ Историческая‚ д․ 124‚ офис 3․
  4. Ожидайте приглашения на собеседование (обычно в течение 10‑14 дней)․

3․4 Сроки рассмотрения

Стандартный срок рассмотрения заявки – не более 30 календарных дней․ Приоритет отдается кандидатам с профильным образованием и опытом работы в государственных структурах․


Условия труда и социальные гарантии

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ․
  • Стабильная заработная плата (оклад + надбавки за выслугу‚ квалификацию‚ ночные/выходные смены)․
  • Медицинская страховка (ОМС + ДМС)․
  • Оплачиваемый отпуск – 28 календарных дней в год․
  • Бесплатные обеды в столовой (по тарифу)․
  • Возможность прохождения профессионального обучения за счет государства․
  • Корпоративные мероприятия‚ спортивные секции‚ клубы по интересам․

Как связаться с отделом кадров

Отдел кадров Прокуратуры Волгоградской области

Адрес: 400075‚ г․ Волгоград‚ ул․ Историческая‚ д․ 124‚ офис 3

Телефон (приёмная): 7 (8442) -3-61-59

Дополнительные номера:

  • 7 (8442) -8-52-63
  • 7 (8442) -8-52-66
  • 7 (8442) -3-04-11
  • 7 (8442) -8-19-79
  • 7 (8442) -1-04-16

E‑mail: hr@proc34․ru

Рабочие часы: Пн‑Пт 09:00‑18:00 (перерыв 13:00‑14:00)

Схема проезда: Яндекс․Карты


Часто задаваемые вопросы (FAQ)

6․1 Какой уровень заработной платы в отделе кадров?

Оклад начинается от 45 000 ₽‚ в зависимости от квалификации и стажа․ Дополнительные надбавки могут увеличить доход до 70 000 ₽ и более․

6․2 Можно ли работать удаленно?

Для большинства позиций в отделе кадров предусмотрен режим «офис‑центр»․ В отдельных случаях (например‚ подготовка аналитических отчетов) допускается частичная удалёнка по согласованию с руководством․

6․3 Какие документы нужны для прохождения медкомиссии?

Паспорт‚ СНИЛС‚ трудовая книжка и результаты предыдущих медицинских обследований (если есть)․ Медкомиссию проводят в поликлинике при Прокуратуре (ул․ Историческая‚ д․ 124)․

6․4 Как часто публикуются новые вакансии?

Вакансии обновляются ежемесячно‚ а в периоды массового набора (например‚ перед началом учебного года) – раз в две недели․

6․5 Есть ли стажировка для студентов?

Да․ Прокуратура сотрудничает с Волгоградским государственным университетом и предлагает практику в отделе кадров на срок от 2 до 6 месяцев с возможным последующим трудоустройством․


Отдел кадров Прокуратуры Волгоградской области – это надежный партнер для соискателей‚ желающих построить карьеру в государственной службе․ Прозрачные процедуры найма‚ стабильные условия труда и возможность профессионального роста делают работу в этом подразделении привлекательной для специалистов разных уровней․

Если вы хотите стать частью команды‚ следите за актуальными вакансиями на официальном сайте и не откладывайте отправку резюме – ваш путь к государственной службе начинается здесь․