Организационная структура Следственного комитета Российской Федерации

Погрузитесь в историю и структуру Следственного комитета. Узнайте, как работает этот орган, какие тайны скрывает его структура и почему это важно.

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Следственный комитет Российской Федерации (СК России) – это федеральный государственный орган, осуществляющий полномочия в сфере уголовного преследования, надзора за законностью оперативно‑розыскной деятельности и обеспечения правопорядка. Ниже представлена подробная схема его организационной структуры, актуальная на .


История создания и основные вехи

  • 2007 год – Указ Президента РФ № 1176 «О создании Следственного комитета при прокуратуре Российской Федерации».
  • 2011 год – Преобразование в самостоятельный федеральный орган – Следственный комитет Российской Федерации.
  • 2020‑2023 годы – Реформа центрального аппарата: создание новых управлений по борьбе с киберпреступностью и экономическими преступлениями.
  • 2024 год – Принятие Федерального закона № 45‑ФЗ «О совершенствовании следственной деятельности», уточнивший полномочия и взаимодействие с другими силовыми структурами.

Центральный аппарат СК России

Центральный аппарат расположен в Москве и состоит из ряда управлений и отделов, непосредственно подчиняющихся Председателю СК России.

Основные структурные подразделения центрального аппарата

  1. Аппарат Председателя СК России – включает советников, помощников, пресс‑службу и службу безопасности.
  2. Управление по расследованию особо важных дел – занимается расследованием преступлений против личности, коррупционных и государственных преступлений.
  3. Управление по борьбе с экономическими преступлениями – финансовые махинации, налоговые преступления, отмывание денег.
  4. Управление по борьбе с киберпреступностью – расследование преступлений в сфере информационных технологий.
  5. Управление по надзору за оперативно‑розыскной деятельностью – контроль за законностью действий полиции, ФСБ и других ведомств.
  6. Управление кадров и обеспечения деятельности – подбор, обучение и материально‑техническое обеспечение сотрудников.
  7. Юридическое управление – подготовка нормативных актов, представительство в судах, работа с обращениями граждан.
  8. Отдел международного сотрудничества – взаимодействие с зарубежными следственными органами, исполнных согласовет>
    <|